A Adecco no Brasil está estruturada em duas divisões exclusivas de atendimento.

- Contratação de profissionais de níveis operacionais e administrativos, realizada por consultoras de   RH nas filiais.
- Contratação de profissionais para níveis técnicos e gerenciais, selecionados por uma estrutura   diferenciada de consultoras.

As ferramentas Adecco garantem a contratação de profissionais adequados e qualificados às suas necessidades, por meio de busca criteriosa, aplicação de métodos modernos de seleção e análise de perfis.

A garantia de qualidade dos serviços da Adecco advém de diferenciais que vão além do recrutamento e seleção de candidatos, entre eles:

- Sistema de banco de dados único para toda a América Latina
- Definição do perfil profissional em parceria com o cliente
- Testes situacionais e psicológicos
- Entrevista por competência.

A Adecco possui ferramentas proprietárias de administração de banco de dados e testes informatizados.

Xpert

Mais de 300 testes on-line entre comportamentais e técnicos, exclusividade do Grupo Adecco.
A ferramenta gerencia diversos conteúdos. Tem como padrão medir habilidades, conhecimentos, atitudes, motivação, além de indicar preferências de trabalho. Abrange também diversos conteúdos de e-learning para capacitação

Sistema de banco de currículos on-line que possibilita o cadastramento gratuito de candidatos.
É também uma ferramenta de trabalho no que se refere à busca de candidatos e anúncio de vagas com visibilidade para toda América Latina.